B.G.C. (Bernard Gallo Conseils)

B.G.C. (Bernard Gallo Conseils)

Conseils (stratégie RH-commercial, accompagnement dirigeant)
Formation et développement personnel des ressources humaines de l’Entreprise
Coaching
Assessment
Médiation

«PULSIONS est indispensable pour le coaching pour comprendre ce que la personne fait, quand et comment. Indispensable pour le recrutement pour recruter la bonne personne au bon endroit et limiter les risques d’intégration et de travail en équipe.
Indispensable pour la formation des managers pour prendre conscience de son attitude naturelle de management et les efforts à réaliser pour se développer.

La valeur ajoutée de PULSIONS dans nos mandats: professionnalisme- crédibilité- efficience.

Lorsqu’ils découvrent leur profil PULSIONS, nos clients s’exclament: « wow ! c’est parfaitement moi ! comment vous faites ? »
Nous observons alors chez eux une amélioration rapide et une grande motivation pour ce faire car ils se basent sur des éléments concrets».

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Ancienneté

Consultant certifié depuis 2008

Infos pratiques

Centre Regus, 18 av Louis Casaï
1209 Genève

022 747 75 08
079 631 36 24
079 897 77 94

bernardgallo.conseils@bluewin.ch

Vos consultants certifiés

Gallo Bernard, Claire Blondeau

Capital Seniors

Capital Seniors

Training, Coaching, Consulting.

Spécialiste des profils expérimentés.

Bilan de carrière, de compétences.

Optimisation des équipes intergénérationnelles.

Support, conseil en phase finale de recrutement.

«J’ai décidé de me certifier PULSIONS afin d’avoir un outil d’assessment simple, pratique et concret. Facilement compréhensible par les personnes qui remplissent le questionnaire.

La valeur ajoutée de PULSIONS? Le pragmatisme et la facilité de mise en application avec des résultats de progression concrets.

Je suis très favorablement impressionné par le contenu du feedback et des axes de progrès immédiatement applicables. Avec PULSIONS nous utilisons le verbe FAIRE et non le verbe ÊTRE ce qui rend le retour d’autant plus concret.

Je vois chez mes clients une confiance renforcée. Je l’utilise comme support dans les sélections finales de recrutement, en coaching individuel et dans les bilans de carrière, de compétences. Ils apprécient la facilité de compréhension et la précision des résultats».

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Ancienneté

Consultant certifié depuis 2010

Infos pratiques

6, chemin Tour-de Champel
CH-
1206 Genève

+41223469286

serge.sironi@capitalseniors.ch

Votre consultant certifié

Serge Sironi

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Coaching-services

Coaching-services

J’utilise PULSIONS depuis 2008 dans le cadre de mes coachings individuels et parfois d’équipe. J’apprécie cet outil, car il n’enferme pas la personne dans des stéréotypes. Il oblige à une restitution rigoureuse et interactive. A ce sujet il s’intègre totalement dans une démarche coaching. Au vu de la richesse d’information de l’outil, j’ai eu à cœur de suivre très régulièrement les formations continues de PULSIONS. J’ai participé à la réflexion sur la refonte de la présentation des résultats de l’outil en 2010.
Dans le cadre de bilan de carrière et de transition, l’outil est une aide pour la compréhension de son fonctionnement et des contextes professionnels les plus pertinents. C’est donc un apport complémentaire aux choix et à la stratégie dans la construction d’un projet professionnel.

Dans le cadre de médiations et de coaching d’équipe, les informations PULSIONS sont une manière d’objectiver ce qui pose difficultés aux protagonistes. Cet éclairage peut aboutir à des changements pragmatiques en termes de contextes de travail, de répartition des tâches et d’organisation d’équipe.

Ancienneté

Consultant certifié depuis 2008

Infos pratiques

Chemin des Tines, 9
1260 Nyon
079 778 97 64
coach.gubelmann@worldcom.ch

Votre consultant certifié

Éric Gubelmann

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Crossroads – Professional Guidance

Crossroads – Professional Guidance

PULSIONS est un miroir qui reflète les comportements que vous adoptez de manière spontanée et les actions qui en découlent. Il peut ainsi servir de boussole dans un choix plus conscient de votre prochaine fonction et environnement professionnels. Il permet également de mettre en mot ce qui vous porte et/ou ce qui vous dérange dans votre situation professionnelle actuelle, et ouvre sur les changements à apporter tout en respectant votre fonctionnement.

«Certifiée sur d’autres outils psychométriques basés avant tout sur la connaissance de soi, de l’Être, PULSIONS amène une meilleure connaissance sur ses actions, le Faire, et le contexte dans lequel il peut évoluer au mieux.

PULSIONS est le seul outil à ma connaissance qui décrit de manière précise le comportement d’une personne, c’est-à-dire comment et dans quel contexte une personne FAIT les choses. Je l’utilise principalement:

  • lorsque des choix doivent être pris par rapport à plusieurs options professionnelles,
  • lorsque des mots doivent être mis sur des changements professionnels à apporter

Mes clients sont littéralement « scotchés » par la précision des résultats et par la profondeur que l’on peut donner à cet outil. Il amène à changer ce qui peut l’être, à accepter parfois ce qui ne peut être changé, et à trouver des solutions adéquates pour chacun. J’observe très souvent une meilleure acceptation de soi, une communication plus fluide avec son entourage car plus conscient de ce qui anime la personne, de ce qui est faisable pour elle ou non».

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Ancienneté

Consultante depuis septembre 2007

Infos pratiques

3 avenue Calas
1206 Genève

+41 22 301 44 81

mforno@crossroads.ch

 

 

Votre consultant certifié

Manuela FORNO

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DUFANI S.a.r.l

Une organisation, quelle qu’elle soit, est confrontée à des changements qui sont de plus en plus fréquents,  une adaptation quasi permanente de sa stratégie, de sa gouvernance, de son organisation, de ses process est nécessaire afin d’assurer le succès à long terme, notre approche est ciblée, pragmatique et adaptée à chaque situation et surtout au profil des personnes avec lesquels nous travaillons, chaque être humain est différent et nécessite un travail individualisé afin de s’assurer que son profil s’intègre dans le bon environnement de travail et puisse exploiter ses talents.

«A ma connaissance PULSIONS est le seul outil qui permet d’identifier les comportements observables par autrui dans des situations données.

Fondamental, cela permet de valider l’adéquation d’une personne dans une fonction données et d’orienter le coaching.Cela permet également de mieux comprendre pourquoi une personne agit d’une façon ou d’une autre et d’orienter ces choix basés sur son profil PULSIONS.

Quelques phrases de mes clients : «C’est exactement ça», «je comprends mieux maintenant pourquoi je réagis de cette manière», «tout le monde devrait le faire.»

PULSIONS m’apporte plus de pertinence dans les coaching et surtout une identification rapide de ce qui est faisable ou pas, d’organiser différemment les équipe en fonction des différents profils, un gain de temps».

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Ancienneté

Consultant certifié depuis 2004

Infos pratiques

+41793583140

f.dufresne@dufani.ch

Emmenegger compétences conseils

Emmenegger compétences conseils

Recherche et sélection de cadres dirigeants et d’administrateurs. Mandats de conseil, soit : audit, alignement stratégique, toutes questions en rapport avec la gouvernance, l’organisation opérationnelle, la gestion du capital humain et la transmission d’entreprises familiales à la nouvelle génération.

«Nous voulons accompagner nos clients avec le plus haut degré de professionnalisme. PULSIONS est un outil aussi puissant qu’accessible, utile dans toutes les situations, individuelles comme collectives, où il y a un enjeu en matière de ressources humaines.

PULSIONS propose un langage commun et permet d’identifier rapidement les problématiques potentielles. Mes clients sont souvent surpris par la clairvoyance de l’outil et de la manière dont leurs comportements opérationnels sont identifiés.

PULSIONS m’apporte plus de facilité à appréhender les contextes, à diagnostiquer les situations et à imaginer les solutions pertinentes».

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Ancienneté

Consultant certifié depuis 2005

Infos pratiques

Champel 24,
1206 Genève

022 346 13 13

steeves@emmenegger-conseils.ch

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Steeves Emmenegger

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FORMALINKS

FORMALINKS

Bonjour,

Je vous souhaite la bienvenue.

Je suis Cristian PARANT. Coach basé en France depuis plus de 20 ans, j’accompagne dirigeants et managers dans leurs évolutions professionnelles et personnelles dans des grands groupes internationaux ou des PMI-PME. Ma capacité à travailler en visio-conférence me permet de travailler avec des entreprises quelle que soit leur localisation géographique.

Mon métier: développer le potentiel humain de votre entreprise en conciliant épanouissement et efficacité sans surcoût salariaux. Agir positivement et rapidement pour:

  • Développer un management individualisé versus management indifférencié
  • Développer l’épanouissement versus stress,
  • Développer motivation-fidélité versus turn-over,
  • Développer efficacité versus gaspillage d’énergie,
  • Développer la QVT ( Qualité de Vie au Travail) au lieu de dépenser de l’argent, de l’énergie à lutter contre les  RPS (Risques Psycho-sociaux)
  • Un retour sur investissement de nos démarches très bénéfique
  • Une approche individuelle ( coaching) ou collective ( formation)
  • Des démarches dont la plupart peuvent se faire à distance (visio)
  • Une efficience de démarche exceptionnelle : résultat/ temps consacré-Coût
  • Des démarches qui réconcilient épanouissement et efficacité
  • Un niveau de satisfaction client extrêmement élevé

« AUCUN OBJECTIF A ME CERTIFIER PULSIONS… AU DEPART !!

Lorsqu’un grand gaillard prénommé Jérôme m’a approché à Lausanne pour me présenter PULSIONS en 2007, je lui ai répondu que je travaillais en Coaching depuis 10 ans sans aucun outil, que personnellement je n’étais pas très outil, que mes clients étaient très satisfaits comme ça et que je ne ressentais pas le besoin d’utiliser un outil… Ça commençait très mal!! (Nouveauté dans le rouge ça vous parle ? Je me suis soigné depuis.)

Et puis il m’a bien sûr proposé de faire mon profil PULSIONS. J’avais environ 20 ans de développement personnel derrière moi, je pensais avoir une perception assez juste de mon fonctionnement personnel. Et puis comme je le dis plus loin, j’ai été bluffé moi aussi comme mes clients par la suite… J’ai découvert à l’époque ma Pulsion Sécurité en rouge ( je me suis soigné depuis…). Et cela a été une véritable révolution pour moi. J’ai très rapidement pris conscience de pas mal de choses dans ma vie qui pouvaient poser problème ou avaient pu poser problème sans que je comprenne pourquoi avec un nouvel éclairage à la fois simple et puissant.

Pour la petite histoire, j’avais toujours associé dans ma tête évolution avec risques. Je suis quelqu’un qui a beaucoup évolué dans ma vie et donc il était normal pour moi d’avoir rencontré des difficultés, c’était la contrepartie inéluctable de l’évolution… Et grâce à PULSIONS j’ai compris que je faisais totalement fausse route. J’ai évolué grâce à ma Pulsion Performance Personnelle mais si j’avais eu une Pulsion Sécurité plus développée j’aurais pu avoir la même évolution sans les difficultés traversées, dues à mon manque quasi total d’activation de comportements de type Sécurité… J’ai pris la décision de me certifier à PULSIONS dans les semaines qui ont suivies.

Pour des personnes tournées vers l’action et l’extérieur, PULSIONS apporte un référentiel extérieur simple, imagé et puissant de leur fonctionnement intérieur. Ainsi mes client(e)s ont la double approche :

  • les mots avec la qualité et la finesse de mon accompagnement.
  • l’image avec le profil PULSIONS qui vient renforcer les mots et ancrer visuellement les prises de conscience réalisées dans le Coaching.

Cette double approche: mots et image permet d’avoir une accélération des prises de conscience et des changements. En quelques séances, mes client(e)s ont des évolutions qu’ils n’auraient pas en 8 ou 10 séances de coaching avec d’autres méthodes.

Il y a un mot qui revient très souvent dans la bouche de mes clients. Souvent mis à part pour décrire PULSIONS, je ne les entends plus prononcer ce mot même pendant des heures et des heures de travail ensemble. Ce mot c’est : BLUFFANT . Le Larousse dit de ce mot: qui stupéfie, impressionne ; renversant.

«C’est bluffant de voir combien je me retrouve dans le fonctionnement décrit sur le profil PULSIONS» ; «C’est bluffant de voir la justesse de l’enchainement de l’activation des Pulsions tel que je le vis tous les jours et dont je n’avais pas absolument pas conscience» ; «C’est bluffant de voir ce qui sort de ce questionnaire qui peut apparaitre au premier abord assez banal et dont je me demandais vraiment à quoi cela pouvait bien aboutir.»

Il y a une autre expression qui est aussi intéressante et qui ressort de chez mes clients et que je trouve personnellement très intéressante: «c’est une cartographie intérieure de mon fonctionnement et c’est complètement nouveau. Je n’ai jamais eu auparavant une telle cartographie de mon fonctionnement intérieur.» Pour des «gens d’entreprise» tournés vers l’action et l’extérieur comme le sont la plupart de mes client(e)s dirigeant(e)s ou managers, le «monde intérieur» n’est pas leur tasse de thé. Et de façon à la fois simple mais puissante avec l’aide d’un coach spécialisé et performant, de façon à la fois visuelle et profonde, ils ont accès à leur cartographie intérieure leur permettant  :

  • de prendre conscience de leur fonctionnement intérieur
  • de pouvoir agir sur leurs facteurs d’épanouissement ou de stress
  • de pouvoir avoir des clés de lecture du fonctionnent de leurs collaborateurs
  • de pouvoir adapter leur management à leurs collaborateurs
  • de pouvoir mieux appréhender leurs relations professionnelles, sans parler de leurs relations personnelles

Témoignages de mes clients sur l’outil PULSIONS : https://youtu.be/DAXj-R0VRwM 

Les bénéfices retirés vus par mes clients : https://youtu.be/H1sy7-1z-YQ

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Ancienneté

Consultant certifié depuis 2007

Infos pratiques

40 Montée de l’église
26 600 CHANTEMERLE LES BLES
( FRANCE)

(+33) 07 62 44 77 55

Cristian.parant@gmail.com

 

Votre consultant certifié

Cristian Parant

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Gouvernances

Accompagnement individuel, formation à l’exercice du pouvoir et à la gestion des risques humains, coaching d’équipe…

Ancienneté

Consultant certifié depuis 2006

Infos pratiques

+41 79 439 87 45

flv@gouvernances.ch

Votre consultant certifié

Franck Le Vallois

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Jérôme BOUJOL

Jérôme BOUJOL

J’utilise PULSIONS dans le cadre d’animations collectives (ateliers, séminaires, conférences…) et d’accompagnements individuels. J’ai plus de 1000 profils & restitutions à mon actif. Mon aspiration: permettre à chaque personne de jouer entièrement son rôle (social, professionnel, familial…) tout en se sentant pleinement en phase avec elle-même. Ce, dans son contexte présent, face à ses enjeux immédiats, en réponse à ses besoins du moment.

«Je me suis certifié sur PULSIONS pour deux raisons, de même importance. Pour, d’une part, disposer d’un outil psychométrique performant permettant de mettre en lumière les comportements réels qu’adopte une personne, en lien avec son environnement. Et, d’autre part, renforcer mon lien préexistant avec Daniel Schmid, le génial concepteur de PULSIONS; puis m’ouvrir la possibilité de rencontrer d’autres certifié-e-s, chacun-e avec sa valeur ajoutée propre.

Pour ce qui me concerne, la valeur ajoutée essentielle de PULSIONS réside dans la possibilité de l’utiliser pour permettre un alignement complet entre le rôle (social, professionnel, familial…) que doit jouer une personne, d’une part, et sa réalité intérieure, d’autre part. Autrement dit: comment faire ce qui est à faire, ce qui est requis par l’environnement, dans l’instant, tout en restant soi-même? C’est là la clé pour limiter – voire éliminer – tout sentiment d’écart, toute sensation de stress.

De façon très majoritaire, mes clients sont surpris de la pertinence et de la précision du profil PULSIONS qui leur est restitué. Ils se disent souvent « bluffés » tant il est possible, par une interprétation fine et contextualisée (là, les compétences propres de la personne certifié-e entrent en jeu), d’expliciter les comportements réels, véritables, qu’ils adoptent dans leur contexte, en interaction avec leur environnement. J’utilise d’ailleurs fréquemment, pour illustrer mon propos, les actions que j’observe, en « live », chez mes clients.

Je n’évoquerai ici que les clients qu’en effet j’accompagne dans la durée. Bien qu’une prise de conscience, dans un moment unique de restitution (par exemple, dans le cadre d’un atelier collectif) puisse avoir un effet durable sur une personne, rien ne vaut l’intégration progressive de PULSIONS de sorte que – paradoxalement – son bénéficiaire se détache, se « désidentifie » de ses propres mécanismes et parvienne, de plus en plus aisément, à adopter les comportements objectivement requis par les circonstances. Le bénéfice? Une réduction, voire une disparition du stress fondamental: le sentiment de décalage, sinon de séparation, entre l’environnement et soi».

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Ancienneté

Consultant certifié depuis 2004

Infos pratiques

du Champ Gentil 3
CH-1261 Le Vaud

+41(0)79 241 29 31

info@boujol.com

Votre consultant certifié

Jérôme Boujol

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Mâtricielle

Mâtricielle

Je suis consultant et coach indépendant. Mon parcours et mes expériences m’ont permis de développer des compétences très variées telles que le développement de formation en leadership, la construction et l’animation de formations présentielles ou à distance, l’implémentation de processus d’amélioration continue ou encore le coaching de force de vente. Mon approche est pragmatique, je suis un consultant « de terrain » et qui aime s’imprégner de la culture des différentes entreprises et être au plus proche de la réalité de ses clients. J’aime ce métier de « partenaire externe » qui me permet chaque jour de me confronter à différents environnements et qui me pousse à donner le meilleur de moi-même ou à innover pour satisfaire mes clients.

« Mon objectif principal, en choisissant PULSIONS, était d’avoir un outil adapté à différents contextes tels que les recrutements, le coaching de performance ou encore l’outplacement. J’ai choisi PULSIONS pour ses différences par rapport aux autres types de questionnaires qui sont aujourd’hui disponibles sur le marché. PULSIONS me permet, sans avoir une formation en psychologie, d’accompagner des gens dans la compréhension de leurs comportements naturels et de ce qui les pousse à agir dans certains contextes.  PULSIONS est aussi facile à s’approprier, pas besoin de suivre 6 jours de formation pour obtenir une certification. L’objectif en choisissant PULSIONS c’est aussi de pouvoir proposer à mes clients un outil développé en Suisse et à un tarif courant acceptable. PULSIONS est un outil abouti et son rapport complet permet à ses utilisateurs de prendre conscience de points qui n’auraient pas été abordés lors d’une séance de debriefing. Je ne peux pas dissocier PULSIONS de Daniel Schmid. Le contact avec Daniel et sa facilité à me montrer les atouts de PULSIONS ont été déterminants dans mon choix.

La principale valeur de PULSIONS, pour moi, est que la méthode apporte un regard neutre et nouveau à la personne. Aujourd’hui, dans la plupart des entreprises le langage courant est « je suis un bleu avec un peu de jaune » ou encore je suis « un créateur ou un contrôleur ». Les collaborateurs ont aujourd’hui la possibilité via le web ou des applications d’en savoir plus sur « qui ils sont ». PULSIONS apporte une autre dimension sur les comportements, on ne parle pas de « qui ils sont » mais de « ce qu’ils font » dans certains contextes.

Il y a beaucoup de curiosité chez les gens en général quand ils remplissent un questionnaire qui va leur en dire plus sur eux-mêmes. PULSIONS amène tout de suite la personne à réfléchir différemment. Comprendre que l’on peut travailler sur les comportements au lieu de la personnalité demande souvent un effort intellectuel. PULSIONS n’apporte pas de jugement sur la performance, il apporte un regard nouveau sur le potentiel de la personne dans sa position actuelle ou future. PULSIONS met le doigt d’une façon très adroite sur les comportements naturels et en conséquence il est plus facile d’identifier les zones de « stretch » dans un contexte donné.

La prise de conscience est observable et il y a tout de suite, pour les clients qui sont en poste, une réflexion sur « suis-je dans le bon poste ? », il y a aussi souvent une prise de conscience des ressources qu’ils ont à leur disposition. Le rapport très complet de PULSIONS permet aussi aux clients de comprendre plus dans le détail ce qui génère leurs comportements».

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Ancienneté

Consultant certifié depuis 2016

Infos pratiques

Allée du Rionzi 8
1028 Préverenges VD

078 905 22 40

pierre.douet@matricielle.ch

Votre consultant certifié

Pierre Douet

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PROVOC-ACTIONS

PROVOC-ACTIONS

Les activités de Provoc-Actions sont principalement orientées vers l’appui de dirigeants ou d’équipes de dirigeants qui veulent conforter leur leadership, pour assurer leur nouveau défi professionnel ou pour affronter une étape importante du développement de leur organisation. La mise au point d’un horizon stratégique permet de trouver des chemins plus précis pour parvenir aux buts projetés. Par ailleurs, en tant qu’intervenant, je me défini comme mécanicien des comportements humains qui mènent au succès.

www.provoc-actions.com/qui

«Proche du fondateur, Daniel SCHMID, je me suis intéressé à compléter ma batterie d’outils d’accompagnement et d’évaluation avec des mesures d’intensité de l’énergie produite et dans quel(s) contexte (s). Cet outil est le plus performant dans la série des questionnaires que j’utilise, notamment pour apprendre à une personne à maîtriser ses mécanos personnels en faisant calculer le gain de la pulsion, le prix à mettre et l’impact sur les autres et l’environnement.

J’utilise PULSIONS en PRO-PULSIONS pour d’abord fixer la signature stratégique de l’organisation dans une durée de 2-3 ans en mettant les 8 PULSIONS dans l’intensité projetée. Ceci sous la forme d’une animation dans laquelle les PULSIONS sont décrites dans les 4 champs d’intensité avec des exemples concrets. Je verbalise ce que le chiffre projeté signifie en termes d’impact, de gain et de prix. Une écriture synthétique de la signature est rédigée par mes soins. Puis les participants (es) remplissent le questionnaire et ensemble nous manageons les écarts potentiels et nous re-vérifions si la projection stratégique est réaliste. Idem pour une personne : projection, évaluation de la situation actuelle, trouver les chemin pour conquérir la signature stratégique projetée. J’utilise aussi PULSIONS pour une évaluation du potentiel d’un(e) candidat(e) à une responsabilité donnée, et ceci avec d’autres questionnaires afin de rédiger une recommandation pour les clients bénéficiaires.

Les avis sont assez unanimes sur la puissance de l’outil. Il est très révélateur et permet aux personnes de mettre des mots précis sur des intuitions encore en travail d’enfantement.

PULSIONS permet d’aller à l’essentiel et ouvre, avec les bonnes clés, les bonnes serrures. Les personnes, avec la documentation offerte, deviennent autonomes dans la gestion de leur mécanique : elles sont leaders avec des leviers connus, reconnus, maîtrisés. Elle deviennent pilotes de leurs mécanismes de vie».

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Ancienneté

Consultant certifié depuis 2003

Infos pratiques

9 Rue Vautier,
1227 Carouge

0041792505801

Votre consultant certifié

Maxime Morand

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RHconseil SA

RHconseil SA

Nous accompagnons nos clients dans leur recherche de la meilleure adéquation possible entre leurs enjeux stratégiques, opérationnels et humains. Au-delà des connaissances, compétences et personnalités des acteurs, nous leur permettons de réaliser leurs projets en identifiant les modes opératoires nécessaires et en sélectionnant les contributeurs les plus adéquats. Nous pouvons ainsi leur offrir des prestations de conseil, de recrutement, d’assessment, d’accompagnement de dirigeants et d’équipes ainsi que d’audits basés sur notre méthodologie pragmatique et éprouvée.

«La certification PULSIONS m’a permis d’acquérir un outil de travail professionnel et ne faisant pas la confusion entre ce qu’une personne fait et ce qu’elle est. L’accompagnement que nous offrons étant pragmatique, orienté solution et basé sur les modes opératoires, PULSIONS est l’outil le plus performant disponible sur le marché.

La valeur ajoutée? Un gain de temps et d’efficacité majeur en identifiant de manière rapide et précise les enjeux et les ressources pour y faire face. PULSIONS permet d’évaluer le degré d’efficacité d’une personne ou d’une équipe face aux enjeux en présence, sans jugement de valeur ni bla-bla psychologique, et en utilisant un langage professionnel, compréhensible et utile pour chacun.

Les clients sont bluffés par l’acuité et la pertinence du résultat de leur questionnaire, et des multiples utilisations possibles de cet outil dans leur quotidien. La prise de conscience consécutive à la restitution de leur profil est immédiatement utilisable dans l’exercice de leur activité. Ils n’hésitent pas à partager leur profil avec leurs collègues, managers ou subordonnés.

Depuis qu’ils sont accompagnés à travers PULSIONS mes clients ont retrouvé le plaisir d’agir, une plus grande agilité à adopter les comportements adaptés aux différents enjeux de leur quotidien, une meilleure compréhension et prise en compte des capacités et de la valeur ajoutée des autres personnes, une plus grande tolérance aux fonctionnements différents du leur, tout ceci favorisant la collaboration».

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Ancienneté

Consultant certifié depuis 2007

Infos pratiques

24, avenue de Champel
CH-1206 Genève

+41 22 789 91 93

christian.oberson@rhconseil.ch

Votre consultant certifié

Christian OBERSON

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SCAN-assessment

SCAN-assessment

Experts en l’analyse des compétences individuelles et collectives ainsi que de leurs interactions avec les organisations et le marché, nous proposons des prestations d’assessment (sélection et développement), de bilan de compétences, d’outplacement, de formation et de conseil. Nous utilisons PULSIONS dans certaines de nos prestations, la plupart du temps en complément d’autres outils et processus.

Ancienneté

Consultants certifiés depuis 2010

Infos pratiques

Genève

022 552 05 15

Lausanne

021 552 05 15

contact@scan-assessment.ch

Vos consultants certifiés

Julie Knezevic, Olivia Capua, Marielisa Autieri, Magali Ecabert

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VdS assessment sàrl

VdS assessment sàrl

La bonne personne – la bonne place – au bon moment – dans le bon contexte

Entreprise

Une erreur de recrutement dans l’engagement de votre futur collaborateur est lourde de conséquence: temps consacré à l’analyse des dossiers, rencontre des candidats potentiels, coût du recrutement, accompagnement et formation au cours des premiers mois, mauvaise ambiance au sein de votre entreprise, votre réputation peut en pâtir.

Individu

Une erreur dans le choix de votre futur job est lourde de conséquence: temps consacré à la sélection des postes ouverts, rédaction d’un dossier de candidature solide, rencontre des employeurs potentiels, analyse des besoins de l’entreprise, apprentissage et formation au cours des premiers mois, mauvais impact sur votre CV par la suite, votre réputation peut en pâtir.

Comment éviter les erreurs de casting?

Comment identifier les bons profils / les bons postes?

Comment vous assurez du meilleur résultat?

Grâce à un cabinet d’assessment, neutre et indépendant.

«Nous avons décidé de nous certifier PULSIONS afin d’avoir un éclairage complémentaire à nos méthodologies d’assessment et à l’évaluation des « soft skills », si précieuses et particulières à chaque individu.

PULSIONS amène une réponse claire et précise sur le comportement naturel des individus dans tous les contextes rencontrés au quotidien, tant dans la vie professionnelle que personnelle.

Nos clients apprécient connaître les enjeux du comportement de leurs collaborateurs. Ils apprécient mettre des mots sur leur comportement naturel et ainsi l’expliquer clairement à tout futur employeur.

PULSIONS apporte une réponse plus précise grâce à un outil fiable – un gain de temps et d’argent – l’assurance de la bonne personne, à la bonne place, au bon moment».

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Ancienneté

Consultante certifiée depuis 2007

Infos pratiques

32, boulevard de la forêt
CH-
1009 Pully

+41 21 729 33 48

bkubicki@vdsassessment.ch

Votre consultant certifié

Brigitte Kubicki

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Youniting Sàrl

Youniting Sàrl

Nicolas von Burg est entrepreneur, coach, superviseur et formateur professionnel depuis de nombreuses années. Riche de son expérience de leader et d’une capacité relationnelle et pédagogique éprouvée, Nicolas communique et partage sa passion pour le développement humain en toute simplicité, à travers Youniting (son entreprise), ses partenaires et ses clients.

Depuis plus de 20 ans, il accompagne, suit et guide des individus comme des équipes dans différents milieux : vie personnelle, entreprise, sport et milieux artistiques. Il donne des formations, pratique le Coaching et la Supervision auprès d’un large public, que ce soit pour aider ses clients à améliorer leurs performances ou encore pour leur permettre trouver ou retrouver du sens dans leurs démarches d’évolution personnelles et/ou professionnelles.

Nicolas von Burg est Coach Individuel et Coach d’Equipe certifié, il est Formateur d’Adultes certifié, Enseignant en PNL certifié par la Society of NLP (USA) et Superviseur de Coach certifié par CSA (Coaching Supervision Academy). Il s’est notamment formé avec Karyn Prentice, Christina Hall, Sam Magill, Robert Dilts, Gilles Roy et Stephen Gilligan. Il est membre du Leadership Team de Dilts Strategy Group.

Ancien joueur de tennis de niveau international puis entraîneur, il possède une expérience étendue de la gestion mentale et émotionnelle et du coaching. Il a fondé et dirigé pendant 10 ans une académie de tennis.

Il est également l’auteur du livre Beat the Loser aux Editions Amphora.

Enfin, Nicolas von Burg est le co-fondateur du RDV des Leaders Inspirés.

«J’ai décidé de me certifier sur l’outil Pulsions par la grande plue-value que cet outil amène au niveau de l’observation des comportements naturels d’une personne, et non pas uniquement au niveau de préférences de personnalité. C’est un outil dans lequel mes clients se reconnaissent facilement et qui donne la possibilité de changements concrets de ses actions et comportements dans son quotidien au niveau de sa vie professionnelle, personnelle et sportive.

PULSIONS m’apporte une meilleure compréhension de mes clients, de comment ils agissent réellement dans leurs activités, quel que soit le contexte.

Lorsqu’ils découvrent leur profil PULSIONS mes clients disent : « ça alors, c’est exactement moi … ! »

PULSIONS m’apporte davantage de pouvoir afin de comprendre ce que mes clients cherchent à atteindre comme objectifs dans la vie, avec une compréhension très concrète de ce qu’ils peuvent changer réellement et qui dépend uniquement d’eux».

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Ancienneté

Consultant certifié depuis 2008

Infos pratiques

Allée Pic-Pic, 4
1203 Genève

41 22 743 26 25
41 79 213 39 38

nicolas@youniting.ch

Votre consultant certifié

Nicolas Von Burg

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